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我对工作的感悟(员工日记)

时间:2019-08-23 17:11来源:未知 作者:admin 点击:

在经过了职业的起步、摸索以及稳定适应期,不少职场人的工作热情降低,对工作怎么也提不起兴趣,后者再怎么努力也停滞不前,这就是进入到了职业瓶颈期——职业瓶颈期。

  算到现在我已经参见工作9年多了,从大学毕业开始我就进入到正规赌博网参加工作了,时间过得真的很快,在还没做好准备的时候,一夜之间就已经到了中年。干了这么多年工作,仿佛也来到大多数人都要面对的职业瓶颈期。没有了刚毕业头几年莫名的自信,没有了刚入职时的雄心壮志,没有了拿着第一次工资的喜悦;也没有么精力充沛无忧无虑的青春让挥霍了。

今天我想和大家聊聊我们所面临的困遇,说说我的感受。

现在,或许大家尤其在座未婚人士认为自己的工作状态稳定,工作不算很累老板发着工资,有朋友可以约着吃饭。我想说,或许我们现在的舒适已经达到我们这辈子的顶峰。因为接下来的每一年,你会发现无论工作也好,生活也好,你都会感觉越来越棘手,越来越让你感到为难。

比如你的收入没有增加,但你的支出却会只增不减比如孩子大了,教育抚养费用就是个无底洞。比如父母年纪越来越大,就算没灾没病,你也要照顾再比如自己也未必就不会出现身体问题或者婚姻的种种考验。这些东西现在看起来好像与自己无关,但要成为其中的主角,也差不了多少年了。

这些已知而未发生的风险,就是我们现在,此时此刻需要努力向上的理由方向。我们每个人都应该好好想想这些事,想想自己的能力与残酷的现实。这样我们才能在看起来形势一片大好的当下,留一丝隐忧,留一丝谨慎。

当下我们的工作就是我们现在唯一能努力向上的阶梯,如何把工作做好,保住自己的饭碗。是我们眼下生活的重中之重。别人的东西再多也不是你的,但自己有的,再少也能给你带来底气与安全感。只要公司还给我们开工资拿了钱就要做事要把事情做好。这样才能体现我们自己的存在价值。

无论怎么样,自己都要对得起那份报酬。从某个角度来说,工作绩效与工资是正比。消极怠工,潦草敷衍,你的工作质量就没有达到正常水平,你就没有达到那份工资的工作标准。那也没有理由抱怨自己的工资比别人少。当然现代社会,流动性非常强,你不满意自己的工作,随时都可以骑驴找马找下一份工作。但是只要还在正规赌博网当值,在一日,就好好干一日。这是一个职场人的职业道德。职业生涯越到后面,越依赖行业影响力和人脉情况。

你在一个公司形成了懒散习惯,那你在下一份工作中,也有可能继续这种状态,习惯形成容易,想改却没那么难的,这是惯性。有一个良好的职业形象,对自己只有好处。长垣行业圈子很小,你的影响力和人脉从哪里来?不就是以前的一些同事和领导的反馈吗

认真工作做好自己的事。最稳妥的还是去享受自己能够把握的东西。你的人品,能力,与人的沟通协作。当你发现自己身上这种东西比较少的时候,不要把希望寄托在任何人身上,也别相信自己会有好运气。你就扎扎实实地去主动增强,用最笨的办法一点一滴去积累,能积累多少是多少。不要觉得你此时此刻的行为无所谓,你现在的状态和做事态度,也许会影响你将来某一年的某个事情。

  这个时候如果我们还沉迷于惰性工作状态没有什么行动,找不到突围的缺口,那么未来的某一天我们可能都会在后悔和懊恼自己现在的懒惰

最后我想说,愿我们都能够不负工作,不负初心。  

 财务部李嘉琳

(责任编辑:admin)
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